Samuele e Valentina Zollinger, Zolliway.

Samuele e Valentina Zollinger raccontano in un’intervista per Corriere Lavoro come responsabilità sociale, trasparenza ed etica guidano il loro lavoro quotidiano.

Zolliway nasce dal desiderio di distinguersi nel mercato, offrendo a candidati e clienti un servizio di ricerca e selezione basato sull’etica professionale, senza perdere di vista la qualità e l’efficienza. Un reclutamento etico che valorizza, con un approccio unico, le persone.

“Trovarsi di fronte alla possibilità di un nuovo lavoro, innesca una serie di emozioni e di meccanismi, che vedono coinvolta la sfera professionale tanto quanto quella personale” – dichiara Valentina Zollinger – “Zolliway si impegna ad identificare queste dinamiche, comprenderle e affrontarle insieme al candidato”.